Donderdag 9 mei Praktijkbezoek ‘Inclusief ondernemen bij Ubbink’

Het programma op donderdag 9 mei is opgedeeld in twee delen:
Meewerken met de afdeling Ubbink Inclusief, voor maximaal 10 personen (ontvangst 14 uur, programma van 14.30-15.30 uur)
Plenair deel met korte presentaties en interactiemarkt (ontvangst 15.30 uur, programma van 16-17.30 uur)

In de korte presentaties vertellen o.a. Linda van de Maat (algemeen directeur) en Sjaak van Bever (interne jobcoach van Ubbink) hoe zorgcliënten, ouderen, werklozen en topsporters bij Ubbink aan de slag zijn gegaan en soms zijn doorgegroeid naar vaste dienstverbanden. Op de interactiemarkt delen medewerkers van Ubbink hun werkervaringen en vertellen partijen als WSP Achterhoek, Laborijn, Philadelphia en De Groenmakers hoe zij mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt begeleiden richting dagbesteding, stage, werkervaringsplek of betaalde baan.

Kennisbank/toolkit

Social return waardering volgens bouwblokken:
http://www.socialreturningelderland.nl/images/bouwblokken-2019.pdf

HARRIE-training interne jobcoaching:
https://www.ikbenharrie.nl

Op naar de 100.000 banen:
https://www.opnaarde100000.nl